Workshop vor Ort:

Zeit für erfolgreiche Kita-Teams

Mit der Teamentwicklungsuhr konkrete Schritte erarbeiten

  • Handlungsfeld: Personal & Führung
  • Dauer: 6 h inkl. Pausen
  • Personenanzahl: max. 30 Personen
  • Veranstaltungsformat: Workshop
Preis: 1.190,00 € zzgl. Reisekosten

Beschreibung:

In der Kita zu einem gut funktionierenden und leistungsfähigen Team zusammenzuwachsen ist keine leichte Aufgabe. Die Leitungskraft ist hier besonders gefordert, die Kompetenzen jedes Teammitglieds zu kennen und individuell zu fördern. Mit der Methode der Teamuhr kann ein Teamentwicklungsprozess angestoßen werden, der zum Ziel hat, ein motiviertes und erfolgreich arbeitendes Team zu werden.

Eine gute Teamkultur in der Kita sorgt dafür, dass Teammitglieder einzeln denken, miteinander (offen) sprechen und gemeinsam handeln. Die Anwendung der Vier-Phasen-Methode der Teamuhr gibt den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, auf recht einfache und schnelle Weise einen Überblick zum Entwicklungsprozess des Teams zu erhalten und sich selber Teamziele zur Verbesserung der Arbeit zu setzen.

Im Workshop wird die Teamuhr als Instrument eingesetzt, um den Stand der Teamentwicklungsprozesse für die Leitung und die Mitarbeiter/innen sichtbar zu machen. Besonders geeignet ist die Methode zu Beginn eines Organisationsentwicklungsprozesses, um herauszufinden, in welcher Phase sich das Team befindet und welche Rolle die Leitung hat. Mit der Teamentwicklungsuhr können des Weiteren Potenziale der Mitarbeiter/innen aufgezeigt und ihre jeweilige Rolle im Gesamtprozess deutlich gemacht werden.

Hinweis:

Alle Teilnehmer/innen erhalten nach Abschluss der Veranstaltung auf Wunsch ein Teilnahmezertifikat. Individuelle Absprachen hinsichtlich der behandelten Inhalte und des Ablaufs der Veranstaltung sind jederzeit im Vorfeld möglich. Bitte weisen Sie uns auf besondere Wünsche bei Ihrer unverbindlichen Buchungsanfrage hin. Unsere Service-Mitarbeiter bzw. Referenten werden diese dann gemeinsam mit Ihnen abstimmen.

Inhalt & exemplarischer Ablauf:

  • Vorstellen der Methode "Teamentwicklungsuhr"
  • Anwendung im Kita-Team anhand des "Teamchecks"
  • Erarbeitung konkreter Handlungsschritte zur Verbesserung der Teamarbeit

Ziele:

  • Kennenlernen der einzelnen Phasen der Methode "Teamentwicklungsuhr"
  • Teamcheck anhand der folgenden Leitfragen: In welcher Phase befindet sich das Team zurzeit bezogen auf welche Aufgaben? - Wie schätze ich die Kultur im Team ein? - Wie könnte die Teamarbeit verbessert werden?
  • Erarbeitung möglicher Schritte zur Verbesserung der Zusammenarbeit im Team

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Referentin

Marita Block

der Expertin für: Organisation & Verwaltung, Qualität

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